Job-FIT-Tage...
für einen erfolgreichen Einstieg in deine Tourismuslehre
Eine Initiative der WKO mit Unterstützung von Wirtschaftsministerium und Sozialministerium.
Umgesetzt 2013 - 2014
Für WEN wurden die Job-FIT-Tage entwickelt & umgesetzt?
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Für zukünftige Lehrlinge im Tourismus (Gastronomie & Hotellerie), die kurz vor ihrem Lehrbeginn stehen und sich ein
„Rüstzeug“ für ihre ersten Tage im Ausbildungsbetrieb holen wollen.
WAS & WIE?
Im Rahmen von 1-tägigen Workshops wurden in Kleingruppen folgende Inhalte erarbeitet & trainiert:
- ICH-Kompetenz
- Vom Schüler zum Lehrling
- Anforderungen an mich
- Job-Styling
- Mein 1. Tag im Betrieb
- Rechte & Pflichten als Lehrling
- Infos: Lehrlingscard, Lehrlingsentschädigung, LBS, Matura
WO wurden Job-FIT-Tage umgesetzt?
| Burgenland | Raum Güssing / Neusiedl |
| Kärnten | Raum Velden / Wörthersee |
| Niederösterreich | Baden / Wiener Neustadt |
| Oberösterreich | Gmunden / Vöcklabruck |
| Salzburg | Pinzgau/Pongau und Salzburg/SBG Stadt |
| Steiermark | in den steirischen Tourismusregionen |
Was haben die Job-FIT-Tage bei den Lehranfänger/innen bewirkt?
Die eingebundenen Jugendlichen, die am Beginn eines neuen Lebensabschnitts standen, fühlten sich durch das Job-FIT-Training eindeutig gestärkt:
Jeweils mehr als 93 % meldeten rück, dass sie durch den Job-FIT-Tag …:
- besser Bescheid wissen über Erwartungen an sie hinsichtlich Auftreten, Styling bzw. Arbeitshaltung.
- sich sicherer und gestärkt für die erste Zeit im Lehrbetrieb zu fühlen.
- besser mit der neuen Situation in einem Betrieb umgehen werden können.
Wer war Auftraggeber & Geldgeber?
Die Entwicklung und Umsetzung der Job-FIT-Tage wurde finanziert aus Mitteln von:
- WKO, Sparte Tourismus - in der Rolle als Projekt-Initiatorin, mit den Fachgruppen Gastronomie und Hotellerie
- Wirtschaftsministerium (Fördergeber)
- Sozialministerium (Fördergeber)